现企业管理制度的四个主要管理对象 人、财、物、信息,后三者都需要人去管理和操作,人是行为的主体。因此,人的管理工作是企业管理的核心,人力资源管理的战略性作用十分突出。回 汇 报机制 1 当上级下达工作任务后,任务受领人须在公司明确完成时间内或受领人自定预期完成的工作时间 15/6/ 32 现企业管理制度的四个主要管理对象 人、财、物、信息,后三者都需要人去管理和操作,人是行为的主体。因此,人的管理工作是企业管理的核心,人力资源管理的战略性作用十分突出。回 汇 报机制 1 当上级下达工作任务后,任务受领人须在公司明确完成时间内或受领人自定预期完成的工作时间
التلفون: +86-21-58386256 +86-21-58386258
الفاكس: +86-21-58383028
sitemap Copyright ? 2000-2021 .SKS All rights reserved.